Comunicato Usi/RdB
Con una inopinata circolare del 22 settembre scorso ha comunicato ai direttori dei Centri e delle Unità, ma non alle organizzazioni sindacali che andavano preventivamente informate, la decisione di testare in via sperimentale “la metodologia di valutazione dell’operosità (sic!) di ricercatori e tecnologi”, prendendo come riferimento il biennio 2008-2009 e un numero ristretto di dipendenti.
A stretto giro, 30 tra ricercatori e tecnologi si sono visti recapitare una nota con la quale venivano informati di essere stati ”casualmente sorteggiati” per essere inseriti “in un campione casuale e anonimo (sic!)”, da sottoporre al predetto test sperimentale.
Di fronte a tutta una serie di criteri già definiti dal Comitato di Valutazione interno, il ricorso alla sperimentazione da parte del Cra appare del tutto ingiustificato e si appalesa come un tentativo di voler anticipare l’applicazione di una norma non ancora in vigore e, comunque, tutta da definire.
Il personale inserito nel campione “anonimo e casuale” potrà chiedere, per iscritto, al Cra in base a quale disposizione di legge è stata decisa la sperimentazione in questione e si renderà conto che l’iniziativa si appalesa del tutto arbitraria ancorché antisindacale.
